Kierowanie, planowanie i organizowanie pracy Rejonu
Organizację, koordynację i bieżący nadzór pracy Administratorów
Bieżący nadzór, ocenę i kontrolę stanu techniczno-eksploatacyjnego nieruchomości w obszarze działania Rejonu
Bieżący nadzór i kontrolę realizacji napraw, remontów, modernizacji oraz likwidacji budynków, obiektów inżynierii lądowej i wodnej oraz urządzeń technicznych
Nadzór i kontrolę nad bieżącym utrzymywaniem porządku, czystości w administrowanych nieruchomości podejmowanie działań dla zapewnienia estetyki na zarządzanych nieruchomościach
Nadzór nad prowadzeniem dokumentacji obiektu budowlanego zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, nadzór i kontrola użytkowania nieruchomości zgodnie z ich przeznaczeniem, przepisami prawa oraz zawartymi umowami
Realizację zadań w zakresie współpracy z Policją, Żandarmerią Wojskową, Strażą Graniczną, Strażą Ochrony Kolei, spółkami Grupy PKP oraz organami administracji samorządowej w celu zapewnienia bezpieczeństwa, likwidacji zagrożeń
Czego oczekujemy od Ciebie?
Wykształcenia wyższego
Wzorowej organizacji czasu pracy, dokładności
Odporności na stres
Dobrej znajomości pakietu Microsoft Office, zwłaszcza Word, Excel
Znajomości zagadnień z zakresu ustawy Prawo Budowlane, ustawy o Gospodarce Nieruchomościami, ustawy o Ochronie Przeciwpożarowej, ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie kodeksu Cywilnego itp.
Czynnego prawa jazdy kat. B.
Wysokich umiejętności interpersonalnych i negocjacyjnych, umiejętności i doświadczenia w kierowaniu zespołem
Oferujemy:
Pracę na lata - 61% pracowników jest z nami na pokładzie powyżej 5 lat
Stabilizację - zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Produkty firmowe - ulgi na przejazdy kolejowe po okresie próbnym dla Ciebie i Twojej rodziny oraz wolny dzień z okazji Święta Kolejarza
Szkolenia - możliwość uczestnictwa w szkoleniach z zakresu specyfiki pracy oraz umiejętności miękkich, możliwość dofinansowania do kursów językowych i studiów
Rozwój - udział w licznych projektach w strukturach PKP S.A. mających realny wpływ na rozwój Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników
Atmosferę - praca w zgranych zespołach zorientowanych na cel
Benefity pozapłacowe - dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych, wypoczynku i wydarzeń kulturalnych